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云天收夏色,木叶落秋声。为了更好地贯彻落实教育部的文件要求,进一步推行全员成长导师制工作,构建“全员育人、全程育人、全方位育人”的学校育人体系,让每一位学生适切发展、健康成长。2024年10月23日,我校开展了期中全员关爱导师工作布置会。
会议伊始,张玲玲主任明确了实施全员导师制工作的背景、意义和目标。在此基础上,对后期全员导师的工作提出了更加细化的要求:1.开展好学生的访谈工作;2.做好与导师的配合工作;3.每个星期要和导师积极开展碰头会,并做好记录;4.定期上交材料。导师要发挥情感教育的力量,促进每一名学生的个性化发展,身心健康与快乐成长。
会议最后,颜丽副书记做总结发言:“学生人人有导师、教师人人是导师”。每个学生都有自己的闪光点,导师们要注意多元评价,要善于发现学生的优点,要用欣赏的眼光看学生,适时给予正向的反馈,充分发挥欣赏的力量,让这份温暖成为学生学习上的动力、成长路上的动力。
此次全员导师会议的召开,为学校教育注入了新的活力,更提升了老师们的教育意识:“无育人,不教书”。在全员导师制下,教师不仅是知识的传授者,更是学生成长道路上的引路人。教师以德树人,以心育人,以智启人,有助于促进学生全面发展,构建全面的育人体系,培养社会主义建设者和接班人。
图文:德育处
一审:德育处
二审:校长室